Versicherungen für Unternehmen
Sach- & Schadenversicherungen
Für Sie als Unternehmer ist es wichtig, die Kerngefahren zu erkennen, denen Sie und Ihr Betrieb ausgesetzt sind. Abhängig von der Risikosituation sollte der Betrieb selbst z.B. gegen Feuer- und Wasserschäden, Betriebsunterbrechung, Einbruch und Diebstahl, Datenverlust und andere Gefahren versichert sein.
Natürlich müssen darüber hinaus auch die Haftungsrisiken des Betriebs abgesichert werden – für den Fall, dass Ihre Kunden, Ihre Mitarbeiter oder unbeteiligte Dritte Schäden erleiden.
Wir führen mit Ihnen gemeinsam eine Risikoanalyse speziell für Ihr Unternehmen durch und erarbeiten Ihnen passende Angebote in Zusammenarbeit mit unseren leistungsstarken Kooperationspartnern.
Nachstehend finden Sie einen Auszug der möglichen Versicherungsformen:
- Betriebshaftpflicht/Produkthaftpflicht
- Geschäftsinhaltsversicherungen
- Ertragsausfallversicherungen
- Transportversicherungen
- Technische Versicherungen (Elektronik / Maschinen)
- Rechtsschutzversicherungen
- Gebäude- & Bauleistungsversicherung
- Betriebliche Gruppenunfallversicherung
- Kraftfahrtversicherungen für Fuhrpark
- Betriebsschließungsversicherungen
- Kautionsversicherungen
- Warenkreditversicherungen
Vorsorge
Im Firmenkunden-Bereich gewinnt das Thema Vorsorge zunehmend an Bedeutung. Eine Absicherung der Arbeitskräfte im Rahmen der Betrieblichen Altersversorgung erweist sich immer mehr als wirksames Mitarbeiterbindungsinstrument. In der Ausgestaltung kann dabei zwischen arbeitnehmer- und arbeitgeberfinanzierten Modellen gewählt werden.
Für Sie als Entscheidungsträger ist es außerdem von Bedeutung, Ihre Arbeitskraft über eine Inhaberversorgung ausreichend abzusichern.
Wir erarbeiten für Sie gerne ein Versorgungskonzept, das Sie und Ihre Mitarbeiter auch im schlimmsten Fall komfortabel schützt und im Alter auskömmlich versorgt.
Kranken- & Pflegeversicherung
Eine neue Entwicklung am Versicherungsmarkt ist die betriebliche Krankenversicherung.
Sie als Arbeitgeber haben mit diesem wertvollen Mitarbeiterbindungsinstrument zusätzlich die Möglichkeit, die Beiträge als Betriebsausgaben steuerlich geltend zu machen und in Zeiten des Fachkräftemangels eine besondere Attraktivität Ihres Unternehmens darzustellen.
Wir beraten Sie gerne zur Möglichkeit eines Gruppenvertrags für Ihre Mitarbeiter. Folgende Bausteine können dabei einzeln oder in Kombination ausgewählt werden:
- Ambulante Zusatztarife
- Stationäre Zusatztarife
- Zahnzusatztarife
- Pflegezusatztarife
- Reisekrankentarife
- Tagegelder